Niederlassungsleiter Logistikdepot (m/w/d)

Als Niederlassungsleiter Logistikdepot (m/w/d)

am Standort Malsch

Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei, rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD

• Als Standortverantwortlicher übernehmen Sie die Leitung unseres Logistikdepots und stellen den operativen Betrieb sicher
• Sie gewährleisten die Einhaltung interner Prozesse, des Dokumentenmanagementsystems sowie aktueller Compliance- und Governance-Regeln
• Sie sind im Austausch mit Schnittstellen (bspw. Sales, Customer Service, Operations), um einen effektiven Depotbetrieb zu gewährleisten
• Sie organisieren Treffen des Führungsteams und fördern den Informationsaustausch
• Sie stimmen sich mit dem Cluster Manager und dem Regionalcontroller zum Budget für Rahmenpartner ab und steuern Verhandlungen mit Systempartnern
• Sie optimieren kontinuierlich die Produktivität (Tourenoptimierung, Prozessoptimierung)
• Sie kontrollieren regelmäßig die Entwicklung der Umsatz-, Ergebnis- und Kostensituation und leiten daraus Maßnahmen ab
• Sie sind verantwortlich für die Erreichung der Geschäftsergebnisse und stellen somit u. a. gute Auditergebnisses sicher

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion mit Führung von Mitarbeitern
• Sehr gute Markt- und Branchenkenntnisse im Logistik- / KEP-Umfeld
• Unternehmerisch-strategisches Denken und Handeln mit hoher Ziel- und Ergebnis­orientierung
• Fähigkeit zur Selbststeuerung sowie gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten
• Ausgeprägte Qualitäts- und Kunden­orientierung
• Verhandlungsfähigkeit und Durchsetzungs­vermögen

• Sicherheit: Entfaltung der eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
• Chancen: durch ein vielfältiges Weiter­bildungs­angebot unserer DPD Akademie und individuelle Aufstiegs­möglichkeiten
• Anerkennung: z. B. durch Auszeichnungen für besondere Leistungen und unser Mit­arbeiter­empfehlungs­programm
• Benefits: Leasing von (E-)Bikes und IT-Geräten, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ein externes Unter­stützungs­programm bei persönlichen Herausforderungen
• Gemeinschaft & Vielfalt: in einem Mit­einander auf Augenhöhe und mit kurzen Wegen