Niederlassungsleiter Transport- und Logistikdienstleistungen (m/w/d)

In einem Imagetext beweih­räuchert man sich immer auch ein bisschen selbst. Also tun wir das auch, aber eben auf unsere ureigene hansea­tische Art. Ehr­lich, die Kirche im Dorf lassend und ohne Extra-Schleifchen. Wir, das bedeutet: tradi­tions­reich, innovativ und immer mit einem Augen­zwinkern – HANSETRANS. Transport-, Umzugs-, Kurier- und Logistik­dienst­leistungen – über­regio­nal, seit 50 Jahren. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeits­platz und die Möglich­keit, in unserem Unter­nehmen die Zukunft entscheidend mitzu­gestalten.

Die HANSETRANS Hanseatische Transportgesellschaft mbH ist als Unternehmen der HANSETRANS-Gruppe mit insgesamt 11 Niederlassungen deutschlandweit im Bereich Direkttransporte und angeschlossener Logistik tätig.

Zur Verstärkung unseres HANSETRANS-Teams in Frankfurt am Main suchen wir zum nächst­möglichen Termin eine selbst­bewusste und begeisterungs­fähige Persönlich­keit als

Niederlassungsleiter (m/w/d) Transport- und Logistikdienstleistungen

• Sie übernehmen den Aus­bau einer inno­vativen und leistungs­fähigen Personal­struktur in Frank­furt
• Sie tragen die Verant­wortung für unser derzeit 6-köpfiges Team, das Sie motivieren, wert­schätzend führen, fördern und weiter­entwickeln
• Den weiteren Ausbau des Geschäfts durch ver­triebliche Aktivi­täten sowie die Betreuung von selbst­ständigen Unter­nehmen nehmen Sie als Heraus­forderung an
• Sie über­nehmen die eigen­verant­wortliche Umsetzung projekt­bezogener, organi­satorischer und adminis­trativer Aufgaben wie das Erstellen und Führen von Reportings und Umsatz-Fore­casts und tragen die Budgetverant­wortung der Nieder­lassung

• Sie haben ein abge­schlossenes Studium im Bereich Betriebs­wirtschaft / Logistik oder eine vergleich­bare Qualifi­kation aus dem Umfeld Spedi­tion und Logis­tik oder Groß- und Außen­handel
• Sie bringen Führungs­erfahrung mit wert­schätzender Kommuni­kations­kompetenz sowie selbst­bewusstem Auf­treten mit, um Mitar­beitende zu führen, zu begeis­tern und zu moti­vieren.
• Sie haben eine eigen­verant­wortliche Arbeits­weise und über­zeugen mit Kontakt-, Über­zeugungs- und Organisations­stärke.
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine über­durch­schnittliche Kunden­orientierung runden Ihr Profil ab.
• Verhandlungs­sichere Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift, einen sicheren Umgang mit MS Office sowie einen gültigen Führer­schein der Klasse B setzen wir voraus.

• Ein sicherer Arbeits­platz in einem famili­ären Arbeits­umfeld und lockerer Atmosphäre
• Eine intensive Einar­beitung in verantwortungs­volle und abwechslungs­reiche Tätig­keiten
• Flache Hierar­chien und kurze Ent­scheidungs­wege
• Eine leistungs­gerechte Vergütung (Fix- / Bonus-Gehalt) sowie flexible Arbeit­szeiten
• Attraktive Aus­stattung mit Dienst­wagen (auch privat nutzbar), Smart­phone und Laptop
• 30 Tage Urlaub p. a. bei einer 5-Tage-Woche
• Persönliche Weiter­entwicklung mit indivi­duellen Förder­möglich­keiten
• Zahlreiche Benefits im Rahmen des betrieb­lichen Gesundheits­managements in Höhe von jährlich max. EUR 500,00 sowie Zuschüsse zur Bild­schirm­arbeits­brille, zur betrieb­lichen Alters­vorsorge, zu vermögens­wirksamen Leistungen, für die Kinderbetreuung und zum Deutschland­ticket
• Job Bike Leasing, Mitarbeiterrabatte, Team­events