Gruppenleiter Versand und Zoll (m/w/d)

04.05.2024
Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH
Lindenberg
Anstellungsart
Festanstellung Vollzeit

Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.

Gruppenleiter Versand und Zoll (m/w/d)
Job-ID 69921


Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter sowie aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
  • Koordinierung und Steuerung des Ressourceneinsatzes in der Zoll-und Versandadministration
  • Mitwirkung bei der Personal- und Budgetplanung
  • Verantwortung für die Einhaltung von zoll- und außenwirtschaftlichen Gesetzen und Verordnungen
  • Abwicklung von Zollvorgängen und Zollformalitäten
  • Sicherstellung und Koordination der Versand- und Zollaktivitäten
  • Fortlaufende Optimierung der internen und externen Versand- und Zollabläufe
  • Erstellung und laufende Pflege von Versandrichtlinien unter Berücksichtigung von Versand-, Zoll- und Kundenvorgaben
  • Bearbeitung von Lessons Learned Vorgängen
  • Überwachung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften inkl. Ordnung und Sauberkeit

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation mit darauf aufbauender Weiterbildung zum Betriebswirt, Fachwirt oder Meister
  • Idealerweise erste Führungserfahrung
  • Erfahrung im Bereich Versand und Zoll
  • Qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
  • Englisch in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute EDV-Kenntnisse

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

  • Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
  • Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
  • Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
  • Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement